Hopp til hovedinnhold
· Innsikt · 3 min lesetid

Historien om Rent Bord

Rent Bord Renholdsservice AS startet i 2000 som enkeltmannsforetak og «mann og kone-bedrift». Vi var en familiebedrift fra første dag, og det er vi fremdeles.

To sølvgrå Rent Bord-biler med grønn og blå logo står parkert på en våt gate.
Rent Bord-bilene med firmalogoen på panser og dører.

Vi har vokst, og vi vokser fortsatt. Vår lille hemmelighet er at vi alltid yter det «lille ekstra», slik en servicebedrift skal. Vi er stolte av at kundene fra oppstarten fremdeles er med oss i dag.

Våre kunder opplever oss som seriøse og kvalitetsbevisste. Det viser seg i mange år med godt samarbeid, som begge parter setter pris på.

Hvorfor heter vi Rent Bord?

Alle kan vaske, men ikke alle kan renhold! Det er dessverre et kjent problem i bransjen vår.

Da vi startet, var tanken å gi et helhetlig tilbud: ikke bare renhold, men også service og tilrettelegging for kundene. Vi tilbyr også lunsj- og matordninger.

Derfor navnet Rent Bord.

Kundene våre i næringslivet kjenner oss igjen på nettopp dette. De kan konsentrere seg om sitt, mens vi tar oss av renholdet og de andre oppgavene de ønsker hjelp til. Det «lille ekstra» er med på å vise bedriftens ansikt utad.

Familie og yrkesstolthet

Vi har hatt faste bedriftskunder siden starten. Det samme gjelder de ansatte, og det henger sammen med arbeidsmiljøet. For Rent Bord er det viktig å oppføre seg som en familie og ta godt vare på folkene våre. Vi er opptatt av utvikling og samarbeid, men det viktigste er yrkesstolthet.

Yrkesstoltheten merker kundene. Vi er «serviceminded» i måten vi tenker på og i måten vi møter menneskene rundt oss på, både kundene våre og kundene deres. I Rent Bord behandler vi hverandre med respekt og er stolte av det vi gjør.

Moderne metoder og trivsel på arbeidsplassen

Vi bruker moderne metoder i arbeidet og følger med på utviklingen innen utstyr, rengjøringsmidler og ergonomi, med tanke på helse, miljø og sikkerhet (HMS). Men grunnlaget er erfaringen vi har bygget opp siden vår oppstart ved årtusenskiftet.

Rent Bord har eget arbeidsreglement, og vi legger stor vekt på at alle ansatte kjenner det. Alle medarbeidere har selvsagt en solid arbeidsavtale, forsikringer og pensjonsordning. Vi har eget verneombud, selv om utstyret står ute hos kundene. Det viktigste for oss er at folk trives på jobb. Det psykososiale miljøet betyr mye og er vårt fokusområde. Dette gjenspeiles i at vi har et statistisk lavt sykefravær.

Vi gjør Rent Bord

I 2016 og 2017 fikk vi Gaselle-prisen fra Dagens Næringsliv. Den viser at vi driver seriøst og følger lovene bransjen er underlagt.

Noen av våre kjerneområder er:

  • Daglig renhold
  • Periodisk renhold
  • Temporært renhold
  • Kantinedrift
  • Vindusvask
  • Tepperens
  • Gulvbehandling (oppskuring og boning)
  • Fasadevask
  • Byggrenhold
  • Kaffeavtale i samarbeid med Solberg & Hansen
  • Handyman-tjenester: montering av kontormøbler, lettere vedlikehold av lokalet og oppsetting av dispensere
  • Sanitærprodukter som papir, såpe og desinfeksjonsmidler

Vi jobber primært i Oslo og Akershus, men vurderer oppdrag utenfor. Ta kontakt!

Sverre ThueDriftsleder, Rent Bord Renholdsservice AS

Vil du vite mer om hva Rent Bord kan gjøre for din bedrift?

Ta kontakt med oss
To personer poserer i et lager med kartonger og paller. Personen til høyre, i hvit Rent Bord-poloskjorte, holder en gul gulvmaskin.
Smilende mann i svart Rent Bord-jakke sitter på en blågrønn oppsittende gulvvaskemaskin foran butikker og viser fredstegn.

Bildene viser Rent Bords biler og ansatte.

Alle artikler

Flere artikler

  • · Innsikt · 3 min lesetid

    Hva kjennetegner et godt renholdsfirma i Oslo?

    Kort fortalt: Et godt renholdsfirma er godkjent av Arbeidstilsynet, bruker egne ansatte, grundig opplæring og har gode referanser fra respektable kunder. Prisen står i tilbudet. Resten må du dessverre spørre om.